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El software: TEAM2GO / Gestión del Talento

Te ofrecemos un conjunto de herramientas sencillas, modernas y eficientes que te permitirán evaluar y potenciar el talento de tu Organización, analizando la satisfacción y motivación de la plantilla.

Directorio de Competencias

Te ayudamos a crear la relación de habilidades exigibles a las personas en tu Organización, para que su desempeño se convierta en “excelente” y esté alineado con los objetivos estratégicos de la misma.

Evaluación del Desempeño

Te ofrecemos un sistema para poder realizar una medición de los niveles que presenta cada uno de los profesionales de tu Organización en cuanto a las habilidades descritas en el Directorio de Competencias.

Identificación del Talento

Te ayudamos a conocer la situación actual de un trabajador en cuanto a lo que “Quiere”, “Puede” y “Sabe” hacer ese trabajador. Además te ayudamos a establecer las posibilidades a futuro de un colaborador dentro de tu Organización.

Planes de Acción Individual

Te ofrecemos una herramienta que te permitirá realizar el seguimiento de los compromisos y acciones de desarrollo de cada una de las personas de la Compañía, con avisos de fechas y calendarios para que se produzca el cumplimiento de los objetivos y retos impuestos en los Planes de Acción Individual.

Planes de Carrera

Dispón de una herramienta para potenciar el desarrollo de determinadas personas en tu Organización, estableciendo calendario de formación y desarrollo para ir asumiendo nuevas responsabilidades.

Estudios de Clima Laboral

Aquí encontrarás la herramienta para determinar y analizar el estado de la satisfacción laboral de los trabajadores de tu Compañía, identificar fuentes de conflicto, tomar las medidas correctivas relacionadas con los planes puestos en práctica, determinando nuevas acciones o consolidando las existentes.

Estructura Organizativa
E-recruiment
Gestión del Talento
Formación y Desarrollo
Compensación y Beneficios
Portal del Empleado